| Как быстро адаптировать нового сотрудника? | |
| | В условиях нестабильной экономики быстрый и эффективный ввод нового сотрудника в работу является вопросом, который напрямую связан с выживанием компании!
| |
|  | | Подготовка | | Представление новичка сотрудникам компании, организацию его рабочего места, назначение куратора, документальное оформление, знакомство с «внутрянкой» компании - ее структурой, миссией, продукцией, порядками и правилами.
| | | | | Обучение | | Речь идет о теоретической подготовке к основной работе, знакомстве непосредственно со своими функциональными обязанностями и требованиями. | | | | | Практические задания | | С этого момента происходит включение сотрудника в реальный рабочий процесс. Сначала в качестве наблюдателя, затем самостоятельно. | | | | | Принятие решения о прохождении испытательного срока | | На завершающем этапе подводятся итоги работы нового сотрудника, анализируются его сильные и слабые стороны, успехи и неудачи и принимается решение касательно его дальнейшей судьбы – прошел он успешно испытательный срок и остается работать, либо провалил его и уходит из компании. | | |
| | Какие инструменты может использовать hr? | |
| | Наши эксперты могут разработать для вас эффективную систему адаптации
| |
|  | | ВИКТОРИЯ КИТАЕВА | | Стаж в HR-сфере – более 16 лет.
Более 17 реализованных масштабных HR-проектов.
Победитель федерального конкурса «HR бренд» 2018.
Опыт работы в бизнесе:
2022 – по наст.вр. Руководитель отдела HR-консалтинга ДВКА «Успех»
2020 – 2021 ПАО «Газпром», начальник отдела кадров и социального развития дочернего общества
2019 – 2020 Розничная сеть «Ратимир», заместитель генерального директора по персоналу
2011-2019 ОАО «Владхлеб», заместитель генерального директора по управлению персоналом
| |  | | ЕЛЕНА РАУД | | Генеральный директор ДВКА «Успех»
Бизнес-консультант, практик, эксперт в области коммуникативных техник, практического менеджмента и управления персоналом.
Тренер тренеров с 10-летним стажем.
Фасилитатор с 20-летней практикой.
| | |
| | Какие результаты Вы получите, внедрив систему адаптации, смотрите в программе ↓ | |
|  | | Остались вопросы?
Напишите нам в What'sApp:
8 (924) 000-53-23
Позвоните нам:
8(423) 239-09-49
| |
| |
